Langkah Mencari Penaja Eksekutif

Isi kandungan:

Langkah Mencari Penaja Eksekutif
Langkah Mencari Penaja Eksekutif

Video: Langkah Mencari Penaja Eksekutif

Video: Langkah Mencari Penaja Eksekutif
Video: Kenapa pasukan bola susah dapat penajaan? 2024, Mungkin
Anonim

"Ini bukan mengenai siapa yang anda kenal, yang penting ialah siapa yang mengenali anda." - JK

Pasti anda pernah mendengar ibu bapa anda berkata: "beritahu saya dengan siapa anda dan saya akan memberitahu anda siapa anda." Pepatah ini sangat popular dan mereka adalah kata-kata yang bijak dalam kehidupan peribadi dan profesional.

Dalam bukunya, (Lupakan Mentor) Cari Penaja: Cara Baru untuk Menjejaki Kerjaya Anda dengan pantas, ahli ekonomi Sylvia Ann Hewlett mengatakan bahawa untuk memajukan kerjaya anda memerlukan penaja eksekutif.

Mungkin anda sudah mempunyai penasihat profesional atau mentor yang dipercayai. Ini berbeza. Apakah perbezaannya? Mentor profesional penting kerana dia memberi anda nasihat dan cadangan, tetapi penaja adalah eksekutif yang kuat yang membuka pintu. Hubungan ini mampu mewujudkan peluang baru yang akan membantu anda mencapai matlamat profesional anda.

Mengapa anda mesti mencari penaja?

Tidak cukup untuk menjadi pekerja yang cemerlang. Penyelidikan oleh Pusat Inovasi Bakat di New York mendapati bahawa wanita memerlukan penaja untuk maju secara profesional.

Bagaimana anda mendapat penaja?

  • Melebihi harapan seseorang dalam kedudukan anda.
  • Mintalah untuk mengambil bahagian dalam projek khas yang mendedahkan anda kepada orang baru atau mempunyai kemampuan untuk meningkatkan kemahiran anda.
  • Ia bertujuan untuk mewujudkan hubungan dengan eksekutif yang dibezakan dengan menyokong dan mencipta bakat.
  • Buktikan anda adalah jenis pekerja yang ingin menang.
  • Minta kritikan yang membina.

Anda akan terkejut berapa ramai rakan sekerja anda yang ingin menolong anda. Sekiranya anda menang, mereka juga menang, tetapi agar hubungan ini berjaya, anda mesti menjadi orang yang anda percayai. Jaga kata anda. Sekiranya anda mengatakan bahawa anda akan melakukannya, lakukan atau beri amaran terlebih dahulu sekiranya terdapat konflik.

Seperti yang dikatakan Pele: "kejayaan tidak datang secara kebetulan. Ini adalah kerja keras, ketekunan, pembelajaran, pengorbanan dan di atas semua cinta untuk apa yang anda lakukan."

Nasib baik!

Roxanne Flores
Roxanne Flores

Roxanne Flores adalah Naib Presiden Kanan jabatan Sumber Manusia di Time Inc.

@FloresRoxie

Disyorkan: